Tjenester
Stikprøvekontroller er et af de mest effektive værktøjer til at holde en arbejdsplads narkotikafri – både forebyggende og reaktivt. Provsvaret leverer komplette programmer: politik, udvælgelsesmetode, prøvetagning og opfølgning.
Hurtigtest direkte på stedet, laboratorieverificering normalt inden for 1–2 arbejdsdage.
Vi hjælper jer med rutiner, dokumentation og en opsætning tilpasset jeres virksomhed.
Tilfældig lodtrækning uden manuelle valg, med sporbar og tydelig dokumentation.
Positive screeningresultater kan gennemgås af en MRO-læge, før det endelige svar rapporteres.
Stikprøvebaserede narkotikatest skal udformes på en struktureret og retssikker måde. Vi hjælper jer med at definere, hvordan testningen skal fungere i praksis, med klare rutiner tilpasset jeres virksomhed.
Sammen gennemgår vi, hvilke roller der skal være omfattet, hvor ofte der skal gennemføres test, og hvilke stoffer der skal indgå. Opsætningen tilpasses virksomhedens risikoniveau, arbejdsmiljø og branche.
Udvælgelsen skal være tilfældig, sporbar og fri for manuelle valg. Vi hjælper jer med at etablere en digital og dokumenteret lodtrækning baseret på personaleoplysninger eller personalesystem.
Prøvetagning sker i arbejdstiden og normalt med kort tid mellem information og test. Afhængigt af opsætningen kan prøvetagning udføres med spyttest på stedet eller via urinprøve hos en samarbejdsenhed.
Positive screeningresultater verificeres altid i et akkrediteret laboratorium. Ved behov kan resultaterne gennemgås af en MRO-læge, før det endelige svar rapporteres digitalt til den relevante modtager via en sikker portal.
En uddybning af, hvordan programmet holdes retssikkert, finder I i vores guide Stikprøvebaserede narkotikatest – sådan opbygger I et retssikkert program.
Stikprøveprogrammer er mindst kontroversielle, når medarbejderne ved, at de findes. Vi hjælper jer med at informere ved ansættelse, i medarbejdersamtaler og ved opdateringer af politikken.
For det juridiske grundlag, læs vores guide Må arbejdsgivere teste for narkotika?
Kontakt os for personlig rådgivning om narkotikatest og hvordan vi kan hjælpe din virksomhed.
Ja, stikprøvebaserede narkotikatest kan være tilladt i Sverige, hvis der er en saglig og proportional grund, eksempelvis knyttet til sikkerhed eller risikofyldte arbejdsopgaver. For at opsætningen skal være holdbar, skal arbejdsgiveren normalt have klare rutiner, håndtere spørgsmålet i henhold til den svenske medbestemmelseslov (MBL) og sikre, at udvælgelsen sker på en objektiv og reelt tilfældig måde.
Book 30 minutter med os, så gennemgår vi jeres roller, risikobillede, og hvordan et program designes retssikkert fra politik til prøvetagning.